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第37章 市场部转型黄埔军校 (1/3)

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坏事传千里。

很快,胡不言就从创投圈得知了小橙科技和赛博科技发生的事。

想着这两家公司尽管不成器,但好歹是竞争对手,便把这个消息汇报给总裁,乐呵乐呵。

王诩听完胡不言的汇报,并不怎么高兴,甚至还很恼怒。

“真是两个废物!我都还没发力,他们就倒下了!哼!”恨恨地喷了一句,王诩这才稍微消了点气。

“是,确实废物了点。”胡不言很认同这个说法。

尤其是小橙科技的创始人兼CeO鲍雷。

居然为了那么一丁点的利益,就和津门飞鸽自行车厂达成捆绑,将自家最重要的数据拱手交给竞争对手。

何止是短视,简直就是短视!

还有那个赛博科技的创始人兼CeO韦琥。

不就是舍不得钱,不想给底层的地推人员加薪嘛。

你作为CeO,大可以直截了当地表明自己的立场,谁能诟病你什么?

顶多说一句小气。

可是你千不该万不该,想给自己立牌坊,在熊笑戈面前玩那套顾左右而言他,然后敷衍了事的把戏。

熊笑戈是什么人?

国内教父级的投资人!

不说吃过的盐比你韦琥吃过的米还多,至少见过成千上万个创业者。

你这点把戏,想糊弄熊笑戈?

扯淡!

这下好了,人把你给罢免了吧。

真是搬起石头砸自己的脚,咎由自取,该!

心里狠狠吐槽了一番,胡不言微笑说道:“王总,咱们要不要给他们加把火?”

王诩对这事颇有些兴趣,挑眉问道:“怎么个加法?”

胡不言回道:“出行事业部不是正在强挖他们的地推人员嘛,干脆扩大挖角范围,把运维也给纳入进来,断了他们的另一只脚。”

“好,就这么干!”王诩二话不说,直接答应。

挖的人多了,公司每个月的人力支出成本也就高了,烧钱的速度又能加快一些。

不管从哪个角度出发,都是有百利而无一害的好事。

当然要做,而且越快越好。

“那我回去和莫总、刘总就此事做个沟通。”胡不言充分发挥主观能动性,揽下差事。

“行。”王诩点头。

咚、咚、咚。

恰在这时,有人敲门。

片刻后,总裁助理吴偲韫推门进来,严肃汇报道:“王总,市场部的李云瑞想向您汇报工作。”

闻言,胡不言自觉起身,向外走去:“王总,您先忙,我回去就落实那件事。”

王诩颔首以应,随即对吴偲韫说道:“请李总进来吧。”

李云瑞是刘达强转岗出行事业部总经理之后的市场部总监。

学历、履历和工作能力都不弱于刘达强。

星联共享单车能够发展得这么顺利,李云瑞功不可没。

正式履任市场总监以后,李云瑞只用了不到一周的时间就完成了市场部的重组。

这次请见,就是汇报重组后的市场部的职能调整,以及即将开展的工作。

王诩对这件事非常重视,所以马上就抽出时间接见。

很快,李云瑞走进总裁办公室。

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